Você sabia?
Se este Estatuto for aprovado como está:
- Você pode ser transferida ou transferido do seu local de trabalho conforme a vontade do Secretário. Art-16
- A G.L.E. (Gratificação por Local de Exercício) continua aberta para regulamentação? Art 27. E não será incorporada aos vencimentos? Art 30
- Que o quadro de professores de uma escola está condicionado a demanda de classes e não ao número de alunos por sala? Art 31 Item II
- Que o quadro técnico será composto conforme a vontade do Secretário e não pelo n° de alunos ou classes da rede? Art 31 Item VIII
- Que não há previsão de substituição para professores? Seção X – Da Substituição.
- A Secretaria de Educação é o único lugar em que os profissionais técnicos com nível universitário entram na referencia M9? Nas demais Secretarias da prefeitura a referencia é M13? Art 51.
- Temos na rede diretores contratados pela referência M9 e outros contratados na referência M13 e o Estatuto não corrigiu esta discrepância, ao contrário ele a reafirma
- Seu recesso escolar ficou condicionado a vontade da secretaria. Art 20.
- No estatuto que está em vigor, o Secretário, tinha 180 dias para regulamentar a promoção vertical, e só o fez por causa da greve de 2006 e neste estatuto esta previsão não existe? Art 49
- Você não identifica seu enquadramento na carreira? Art 48 (Anexo I quadro 3) Cadê a tabela de escala de valores? Todo educador tem direito de discutir o Estatuto com base nos valores- salários- o de São Bernardo nos nega esse direito?
- Que os critérios para pontuação dos títulos serão regulamentados por decreto. Art 49, § 1º. Todos nós temos o direito a “concorrer” a promoção vertical, mas será o decreto do secretário que escolherá quem será promovido.
- Que os cargos de inspetor de alunos, Oficial de escola será regulamentado pelo quadro XIV? Art 68 Cadê o quadro?
- Que os critérios de assiduidade e disciplina foram instituídos com 100 pontos anuais, porem você pode perder 200 pontos em um ano por suspensão disciplinar? Art 58. E o Secretário nem esclareceu o que é disciplinar, pode ser o que é conveniente para ele!
- Que propostas feitas em grupos isolados favorecem o referendo deste estatuto?
Estas são apenas algumas questões que esta proposta extremamente empobrecida provoca, no entanto um ESTATUTO pode, deve e diz muito mais sobre a vida, a carreira, a identidade profissional e principalmente sobre o tipo de Educação que se pretende para as crianças, jovens e adultos deste município.
O Sindicato é a instância democrática capaz de instrumentalizar jurídica, política e administrativamente esta construção. Nesta perspectiva, é imprescindível que todos os profissionais da Educação se unam e (construam) integrem uma proposta que retrate a defesa da escola pública, gratuita e de qualidade, com uma carreira que de fato valorize todos os profissionais.
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segunda-feira, 23 de agosto de 2010
quarta-feira, 18 de agosto de 2010
SINDSERV sai na frente e lança debate na internet
O SINDSERV e a Comissão Setorial da Educação dão o exemplo e abrem o debate sobre o Estatuto dos Profissionais da Educação, através da rede mundial de computadores.
Você já pode participar das discussões enviando propostas ou comentando os textos.
Também criamos um novo endereço de e-mail, caso você prefira enviar mensagens reservadas:
educadores.sindserv@gmail.com.
Alternativa importante
Nós sabemos que não são todos os trabalhadores da educação que possuem acesso à internet. Porém, em virtude das dificuldades criadas para que se estabelecessem debates presenciais, mais do que nunca, esta ferramenta tornou-se uma importante alternativa.
Amplie a participação
As contribuições individuais estão permitidas e são muito bem-vindas!
Porém, não podemos negar que a participação coletiva é muito mais eficaz! Por isso, reúna seus companheiros de trabalho, discuta o Estatuto e apresente propostas de sua escola ou grupo de trabalhadores.
Decisões, só em Assembleia!
As discussões sobre o Estatuto devem acontecer em todos os momentos possíveis. Ele vai afetar, diretamente, nossas vidas.
A internet é apenas mais uma importante ferramenta para garantir o debate. Todas as idéias e sugestões levantadas terão que passar pela Assembleia para que sejam encaminhadas oficialmente.
Não abra mão de seu direito de decisão! Participe das Assembleias!!!
Você já pode participar das discussões enviando propostas ou comentando os textos.
Também criamos um novo endereço de e-mail, caso você prefira enviar mensagens reservadas:
educadores.sindserv@gmail.com.
Alternativa importante
Nós sabemos que não são todos os trabalhadores da educação que possuem acesso à internet. Porém, em virtude das dificuldades criadas para que se estabelecessem debates presenciais, mais do que nunca, esta ferramenta tornou-se uma importante alternativa.
Amplie a participação
As contribuições individuais estão permitidas e são muito bem-vindas!
Porém, não podemos negar que a participação coletiva é muito mais eficaz! Por isso, reúna seus companheiros de trabalho, discuta o Estatuto e apresente propostas de sua escola ou grupo de trabalhadores.
Decisões, só em Assembleia!
As discussões sobre o Estatuto devem acontecer em todos os momentos possíveis. Ele vai afetar, diretamente, nossas vidas.
A internet é apenas mais uma importante ferramenta para garantir o debate. Todas as idéias e sugestões levantadas terão que passar pela Assembleia para que sejam encaminhadas oficialmente.
Não abra mão de seu direito de decisão! Participe das Assembleias!!!
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